大品牌属于谁

营销管理
智倜的公关世界
2021-03-03

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最近,我一直在写危机公关的案例,很久没有写关于商业品牌的文章了。今天想讲讲“大品牌属于谁”这个问题。

请注意,我之所以在品牌前面加一个“大”字,是有原因的。一般来说,谁出钱创造品牌,这个品牌就归谁,这是毫无疑问的。例如特斯拉就是马斯克的,苹果就是乔布斯的,阿里巴巴就是马云的,腾讯就是马化腾的。但是,当一个小品牌发展成为大品牌时,品牌还仅仅是归属于企业吗?

那什么是大品牌呢?我认为要具备以下三点:一是企业规模大,二是产品用户多,三是社会知名度高。大品牌虽然是品牌中的翘楚,行业里的排头兵,但是问题也会特别多。别的不说,单说大品牌每年的维权投诉,就不在少数。

我总觉得,一个大品牌就好像一个国家,品牌创始人就是这个国家的君主,他的财富和权利都是依靠市场用户支撑起来的。但是在品牌的发展和归属上,用户却没有丝毫话语权。如今在企业做营销,有一个流行词汇叫“宠粉”,其含义就是一个品牌要宠爱自己的用户,自己的粉丝。那种高高在上态度,是很多大品牌的通病。

基于以上观点,我认为大品牌不单单属于企业创始人,而是属于企业和广大用户共同拥有。共有成为共识以后,就需要有一个执行机构,这我今天要讲的用户工会的设想。

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民心不可违,民意不可欺,这条古训不仅适用于古代君王,更适用于现代企业家。治理一个国家或者管理一个企业,人心所向特别重要。

很多企业的CMO,每天苦思冥想的都是如何搞好用户粘性,如何保持用户增长,如何调动用户的积极性。尤其是近两年,以天猫、抖音、小红书等大平台为代表,推行“创造消费需要、拉动品牌销售”的营销手段,其核心目的就是,通过建立互信,来完成销售任务。

以我常年供职的汽车行业来看,在用户粘性做得比较的好企业当属蔚来,比如每年的蔚来NIO Day,就是蔚来车主自己策划,自己执行,自己参与搞起来的。蔚来车主知道企业重视他们,珍惜他们,所以他们也玩命地维护品牌,对品牌的忠诚度非常高。

相比之下,特斯拉在用户维护方面做得很糟糕,但是特斯拉车主对品牌的热情却很高。这恐怕与车主们认为特斯拉品牌是一种身份、潮流的象征有关。再加上特斯拉的老板马斯克,是神一般的人物,他足以让万千用户顶礼膜拜。这说明,特斯拉用户与其他车主,是完全不一样的两种人。

从这两个例子可以看出,蔚来胜在服务,特斯拉胜在技术。反观传统的燃油车企业,其用户基数大大超过新能源企业,但用户粘性却远远不够。有些传统车企为了改变这种状况,就拼命模仿蔚来,结果只能落个东施效颦的下场。

以上,只是简单从汽车行业看大品牌的用户运营问题。我相信,在别的行业中也存在同样的问题。由此可见,如何才能获得民心,是每位企业家都渴望得到的答案。

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在全球范围内,任何企业都有工会的存在。工会的目的就是为了维护企业职工的权益。所以我认为,在用户和大品牌之间,是否也可以有一种类似工会的组织?这种组织是用户自发组建起来的,每一位产品用户都可以自愿参加,并且在一定时间内以公开投票的方式选举执行机构。基于中国国情,我把姑且称为用户工会。

用户工会形成规模以后,该品牌的用户就具有与品牌方对话的力量。还是拿汽车行业举例,在每年的大型国际车展上,总有个别品牌的展台会被用户围堵起来讨要说法。这种维权行为往往被认为是不太可取,但是如果有了组织,他们就可以通过对话和谈判的形式进行维权,从而避免这种被逼无奈,甚至是鱼死网破的局面。

我在车企也供职过多年,当一家企业遇到用户维权后,第一要看领导重视度,第二要看影响力。很多人都会凭这两点去处理问题,领导重视就用心解决,领导不重视,大部分情况下就采取拖字诀。真正有责任心的人不太多,这种情况虽然很残酷,但确实真实存在。

我们接着往下分析,为什么领导重视就解决的快。还不是领导手中有权利呗,员工不敢得罪,得罪了自己的饭碗就保不住了。作为单个用户当然没有这样的权利,但作为用户工会就会有。我们试想,假设一个品牌的用户工会能对品牌有一些话语权,并且深入参与品牌发展中,那将是这个品牌所有用户的福音。

需要指出的是,用户工会不仅是企业的对手,还是企业的帮手。比如当企业面对用户增长的瓶颈时,用户工会可以用各种各样的方式,帮助企业渡过难关、完成销售任务。也就是说,用户工会不仅具有与企业对话的话语权,也具有协助企业成长的参与度。

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我做过媒体,也供职过企业。在做媒体时,我跑过一段社会新闻。当时年轻,遇到负面新闻时,自己内心深处总有一种莫名的激动,在采访时也会表现得盛气凌人,为此也遇过挫折,栽过跟头。

进入企业以后,我才看到企业员工的苦。这种苦是体制的问题,让我有一种有心无力、难以言表的苦痛。2019年年底,我从企业出来了。加之遇到疫情肆虐,自己下半生的职场之路如何走,是我一直思考的问题。经过长久的思考,我希望用自己所掌握的公关能力,能为企业和用户之间架设一座公平、公正、公开对话的桥梁。

用户工会的想法,是我希望在2021年尝试的方向。很多人会问,智倜你要做用户运营、私域流量吗?这些都不是,我还是会坚守在公关这个赛道上,在退休之前,不会再换赛道。至于如何利用公关的力量,去开创用户工会,这里就不便多说。

结束语

人贵在勇于探索,不管是成功或失败,自己都能获得宝贵的经验。如果用户工会能够创建成功,我相信那将为品牌的运营开创出一条新的商业模式。

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